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職場媽媽如何應對突發事件

做了職場媽媽之後, 你的生活一定和以往不同了, 你有了更多的牽絆, 在家庭中, 你要成為一名好母親, 要完成好育兒的重責。 在公司中, 你要成為一名好員工, 這並不是一件容易的事情。 所以, 你要對工作中可能出現的一些新問題有個估計, 並事項想好如何處理。

隨時都能找你嗎:如果你正在負責一個大專案或者是一個部門的管理者, 而又不得不經常為孩子的事情離開崗位, 你可以向你的下屬明確:如果有問題, 他們隨時可以與你聯繫。 最好不要在大家都在加班的時候獨自離開。

應付突發事件:當公司與寶寶產生“衝突”時,

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你必須有所取捨, 但是作為一個員工, 你最好堅持一個原則:在公司和同事最需要你的時候, 你應該出現。

創造一個絕對職業的工作環境:一定要把工作和居家的感覺嚴格區分開。

對說壞話的人——讓自己免疫:總是難免有同事不滿意你享受的特殊待遇, 或認為這是個攻擊你的好機會。 你要告訴自己:我無法控制他人的想法。 我有自己的選擇和生活。

公司難免會出現一些突發事件, 在以前, 這對你來說並不是什麼問題, 可是, 當你成為了一名職場媽媽之後, 你應該怎麼處理呢?在這個問題上, 你不應有所變化, 在公司需要你的時候, 你還是應該出現在公司。 要成為一名成功的職場媽媽, 你就要做到,

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在公司的時候, 你只是一名員工, 在家的時候, 你只是一名母親。

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